6月18日，江夏区人社局仲裁院院长胡耿一行到江夏区经济开发区金港汽车产业园，在金港汽车产业园的大力协助下按照疫情防控要求开展“优化营商环境 构建和谐劳动关系”金港园区企业劳动法规培训班宣讲劳动法规的活动。

江夏区仲裁院院长胡耿在培训班上提到和谐劳动关系有益于企业健康发展，稳定劳动者的就业环境，并向各参训人员传达讲解劳动争议形成的主要原因，企业调解工作人员必须掌握法律知识和调解技巧。接着，金港汽车产业园人社服务中心主任乔燕介绍了金港园区劳动争议的主要类别，分享了调解过程中法规法条的运用，以围绕切实保护劳动者和用人单位双方的合法权益展开调解。最后，仲裁员李妍在培训班上就劳动争议案件常用的法律法规、关联案件与观点集成等多方面讲述了劳动争议案件的多样性，强调企业管理的重要性。和谐的劳动关系即关系到每个劳动者切身利益，也关系着企业发展和社会稳定。

此次培训班宣讲活动得到参训人员的高度赞许，大家纷纷表示干货满满，培训内容的实战性及适用性较强，有利于增强企业的用工安全意识和风险辨识能力，对于企业依法用工、提高管理水平具有很强的指导性作用。据此，江夏区仲裁院院长胡耿表示，未来这种劳动法律培训班将会定期开展，为优化营商环境，构建和谐劳动关系保驾护航。